Resumen
Descubre las características principales del liderazgo, la inteligencia emocional, y las dinámicas de equipos de trabajo.
Este programa ayuda a los participantes a desarrollar las habilidades necesarias para liderar el cambio de manera efectiva dentro de sus organizaciones.
Durante el programa, los participantes aprenderán sobre las características principales del liderazgo del cambio y las acciones clave que los líderes deben tomar para facilitar el éxito del cambio. Los participantes explorarán cómo desarrollar habilidades de inteligencia emocional y la importancia de éstas para el liderazgo mediante la gestión personal, la construcción de relaciones, el manejo de diferentes tipos de personalidades, y su liderazgo y motivación. También aprenderán sobre la importancia del trabajo en equipo y las dinámicas de los equipos de trabajo, así como habilidades para construir y liderar equipos cohesionados y efectivos para el éxito del cambio.
El programa incluye numerosos ejemplos, estudios de caso, discusiones, ejercicios y actividades prácticas que permiten a los participantes asimilar y aplicar el contenido del curso a situaciones prácticas.
Al finalizar el programa, los participantes tendrán un entendimiento sólido de los principios clave del liderazgo del cambio y estarán equipados con las herramientas necesarias para liderar iniciativas de cambio exitosamente dentro de la organización.
University: -
Provider: edX
Categories: Emotional Intelligence Courses, Communication Skills Courses, Change Management Courses, Conflict Resolution Courses, Leadership Courses, Interpersonal Skills Courses
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