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Les leaders les plus performants excellent dans les compétences interpersonnelles, en particulier dans des circonstances difficiles. Une communication efficace et des relations interpersonnelles solides sont cruciales pour que les leaders prospèrent. Ce séminaire met l'accent sur l'approche P.E.O.P.L.E., axée sur le Professionnalisme, l'Empathie, l'Optimisme, le Partenariat, la Loyauté et l'Autonomisation, afin d'aider les leaders à se connecter efficacement avec leur équipe.
Qui Devrait Assister : Cadres supérieurs, directeurs, vice-présidents, dirigeants, managers de niveau intermédiaire, et autres personnes dans des rôles de leadership.
Avantages de Participer :
- Comprendre les composantes du professionnalisme et montrer l'exemple.
- Former et développer votre équipe pour devenir plus empathique et professionnelle.
- Favoriser des partenariats authentiques et l'unité au sein de votre équipe.
- Adopter l'optimisme par la résilience et des compétences en langage positif.
- Instiller la loyauté et cultiver des suiveurs engagés.
- Autonomiser votre équipe grâce à la confiance et la délégation.
Sujets Abordés :
- Professionnalisme : Caractère, maîtrise de soi, engagement, communication, compétence et bienveillance.
- Empathie : Créer des liens, comprendre les autres et valoriser les forces.
- Optimisme : Enthousiasme, envie d'apprendre et d'enseigner, résilience.
- Partenariat : Collaboration, créer de la synergie, travail d'équipe.
- Loyauté : Développer des suiveurs qui persévèrent et sont responsables.
- Autonomisation : Délégation, enseignement, coaching, confiance.
Université : Proposé par CourseHorse
Catégories : Intelligence Émotionnelle, Compétences en Communication, Leadership, Coaching, Comportement Organisationnel, Compétences Interpersonnelles, Gestion, Travail d'Équipe
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