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Autonomiser les employés neurodivergents avec Microsoft 365 Copilot
Découvrez comment Microsoft 365 Copilot sert d'outil puissant d'inclusivité pour les travailleurs neurodivergents, avec des démonstrations pratiques et des stratégies fondées sur la recherche pour maximiser le potentiel en milieu de travail.
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Aperçu
Découvrez comment Microsoft 365 Copilot sert d'outil puissant d'inclusivité pour les travailleurs neurodivergents, avec des démonstrations pratiques et des stratégies fondées sur la recherche pour maximiser le potentiel en milieu de travail.
Programme
- Introduction à la Neurodiversité en Milieu de Travail
- Aperçu de Microsoft 365 Copilot
- Fonctionnalités d'Accessibilité dans Microsoft 365
- Amélioration de la Productivité pour les Employés Neurodivergents
- Démonstrations Pratiques : Utilisation de Microsoft 365 Copilot
- Stratégies Fondées sur la Recherche pour l'Inclusivité
- Créer un Environnement de Travail Inclusif
- Tendances Futures et Innovations
- Conclusion du Cours et Session de Questions-Réponses
Comprendre la neurodiversité : définitions et concepts clés
Défis courants rencontrés par les employés neurodivergents
L'importance de l'inclusivité au travail
Introduction à Copilot et ses capacités
Caractéristiques clés soutenant l'inclusivité
Considérations de mise en œuvre pour les organisations
Interfaces utilisateur adaptatives et paramètres personnalisés
Technologies d'assistance intégrées à Microsoft 365
Outils pour une communication et une collaboration améliorées
Personnalisation des flux de travail avec les applications Microsoft 365
Gestion de la surcharge d'informations avec des outils organisationnels
Stratégies pour une gestion efficace du temps et la priorisation des tâches
Mise en place d'environnements personnalisés Copilot
Exploitation de l'IA dans la création et la gestion de documents
Amélioration de la communication avec Copilot dans Teams et Outlook
Études récentes sur la technologie et la neurodiversité
Études de cas d'une mise en œuvre réussie dans les organisations
Mesurer l'impact des initiatives d'inclusivité
Formation et soutien continu pour les employés et les gestionnaires
Élaboration de politiques et pratiques inclusives
Promotion d'une culture de compréhension et d'adaptation
Futures fonctionnalités de Microsoft 365 soutenant l'inclusivité
Évolution du rôle de l'IA dans l'inclusivité au travail
Préparation aux avancées et défis futurs
Revue des points clés à retenir
Discussion ouverte sur les sujets du cours et les questions des participants
Prochaines étapes pour la mise en œuvre des stratégies dans les lieux de travail des participants
Sujets
Affaires